一体感を持ち、目標を共有。

年2回、10月と5月に経営方針会議を東京・大阪でそれぞれ開催。
キックオフミーティングを行うことで、経営方針を全員で共有し目標やゴールを共にします。また、各部門の方針の発表やレビューも行い、各々の役割を明確化します。
全社表彰なども、この場で行います。